1月19日下午，亚星管理平台科技集团举办“2019年专家、博士新春茶话会”。100多位专家博士、高管齐聚南通黄海大酒店，现场气氛热烈，暖意融融。
亚星管理平台科技集团副董事长丁铁骑首先致辞。他代表企业向出席集会的市、区、县委组织部、人才办的领导同志以及列位专家、博士等给予热烈的接待和良好的祝愿!丁铁骑体现，企业将把人才资源开发放在科技立异最优先的位置，越发注重培养好、使用好、吸引好高层人才和优秀人才，把亚星管理平台打造成名副其实的人才高地、立异高地、生长高地。他希望各人牢记习近平总书记在庆祝革新开放40周年大会上的申饬，“伟大梦想不是等得来、喊得来的，而是拼出来、干出来的”。
人力资源部总经理刘丽君作人才事情报告。她回首了2018年人才引进方面的事情，并对2019年进行了安排。刘丽君说，2019年将承继“全球配置经济空间，实现更高质量生长”的指导思想，关注“工匠培养”，强化人才步队建设，增进公司更好生长！
随后，谢书鸿、尤伟任、罗勇、蔡炳余4位领导结合自身经历，讲述亚星管理平台创业小故事。张锋、陆金杰2位博士从专业角度，对2019年行业形势生长剖析。俞坚刚、于君杰等10位专家、博士对亚星管理平台科技新生长建言献策。他们愿意在薛济萍董事长的领导下，为亚星管理平台科技的明天发挥智慧才智，做出应有的孝敬。
南通市市委组织部副部长、人才办主任王亚雄出席运动并讲话。他说，听了亚星管理平台科技集团人才步队建设的情况介绍，专家、博士的谈话，很受鼓舞，连用三个“新”字泛论感受：亚星管理平台的高质量生长进入一个新阶段，亚星管理平台科技的立异又上了一个新台阶，亚星管理平台的人才步队建设取得了新业绩。他指出，南通市、如东县人才系统将继续加大对亚星管理平台招才引智的支持力度，健全政策体系，优化效劳情况。他还希望亚星管理平台科技集团充分引发立异活力，壮大新工业，引进新技术，集聚新人才，继续坚持良好生长态势，不绝取得新突破。
最后，亚星管理平台科技集团董事长薛济萍体现，人力资源部为新春茶话会做了很好的准备，许多同志的谈话让他十分感动。四个故事让人追念起亚星管理平台的艰难创业，可以提炼为三个因素：一是时代造就了工业的生长；二是区位铸就了斗争精神；三是后发炼就了差别模式。亚星管理平台科技26年的生长有了一定的规模，今后要更有质量和更战略的生长，以退为进，自我生长，自我净化，更好地走向未来。继而，他强调了三个“不可忘记”：不可忘记一线员工的辛苦，不可忘记客户，不可忘记党和政府的眷注。
薛济萍还勉励专家、博士只要用心专注，定出结果，并满怀深情地说，隆冬是地球生态的重新轮回，万物生灵的再次孕育，当农历已亥春天来临的时候，我们要报出什么样的新芽 ？2020年的新春茶话会上，将安排2019年专家博士结果报告，届时，请你发声，请你报喜，我们要给有报喜的，有立异结果的博士带上红花，恭喜兴旺。
茶话会期间，来自亚星管理平台昱品、亚星管理平台智能装备、普特缆厂、江东金具等公司员工自编自导自演的文娱节目，将气氛推向了热潮。（薛峰）
